为了让新员工更好的适应公司的工作和环境，促使新员工能够快速地融入到中通大家庭中，近日，中通天津管理中心以中通企业文化为导向，为79名新员工进行了入职培训，详细地讲解了企业文化、社会保险、职业素养、以及安全生产知识等全方面的内容。

培训前期，人事讲师以中通的使命、愿景、目标为首，重点阐述了中通每位员工必须要牢记“四个务必”准则。从自身做起，时刻遵循企业的各项规章制度，共同营造良好的工作环境。监察部讲师结合各种实际案例为新员工讲述了如何做好个人安全防护工作，在日常工作中要把安全放于首位，做到“四不伤害”原则。

79名新员工通过此期培训，使大家了解了公司发展历程，学习了公司的管理制度，掌握了基本的安全常识。相信新员工会在以后的工作中，能够以严谨的工作态度、饱满的工作热情，为公司的发展添砖加瓦。