王玉莉正在切割三高炉换下来的废高压阀组   张转移  摄

王玉莉，现任新天钢集团新天铁公司炼铁厂机修车间检修三班的班长。在28年的工作生涯中，积极投身于企业转型发展，围绕降本增效工作，成功实施了200多项设备攻关；围绕生产安全，先后处理了上百项设备中的疑难杂症；先后带出数十名技术尖子。她曾获得公司技能大赛焊工第一名、公司级劳动模范、天津市五一劳动奖章、天津市三八红旗手等称号。

她，心无旁骛，专注地做一个“一辈子只把一件事干好”的“焊工工匠”；她，带领班组同事无论是检修维护多大区域、多少设备，都一马当先；她作为一个检修工人，在企业混改后短短几个月的时间里，就成为全公司干部职工学习的榜样……她，就是王玉莉，新天钢集团新天铁公司炼铁厂机修车间检修三班的班长。

把“抢”来的活儿干好

1991年，刚参加工作的王玉莉参加工作后便告诉自己：练技术，要耐得住寂寞、沉得下心神，当工人就要当一名响当当的工人。28年来，她始终坚守在电气焊岗位。其间，因业绩突出，她有很多次岗位调整的机会，但她说：“我是一名焊工，如果手里没有了焊枪，心里发慌，脚下没根。”

2013年，企业为了降本增效开展了一系列自营工程。一次，单位决定自行更换高炉预热器，王玉莉主动向车间主任请缨。可是当时主任却认为，她经验少，不适合干这项工作。王玉莉自信地说：“别人干得了，我们也能，还会干得更好！”最终，她把这项工作“抢”到手中。经过努力，王玉莉和她的同事仅用21天便完成任务，比原计划提前两天。经过这件事儿，厂、车间领导和职工们对王玉莉刮目相看。

兢兢业业干好工作

企业混改之初，不少人担心丢了饭碗，有的职工有情绪，有的职工在观望，心浮气躁不能安心工作，而她还是那个端着焊枪，兢兢业业誓做响当当工人的王玉莉。她对自己也对班组里的同事说：“企业无论怎么改，都是要往好里改。无论企业怎么变，能干活、会干活的人饭碗不会丢。”

王玉莉所带的检修三班共有11名职工，担负着南北冲渣区域和四个高炉沟下器具的维护检修任务。巡检、排查、维护、改造，老区设备陈旧，事故频发，这些繁琐复杂的检修维护工作对于一个班组来说，工作量可想而知。面对如此之多的工作量，王玉莉没有抱怨，班组里每个人每个时间该干什么工作，她都安排得井井有条。以前班组每天出去巡检人员都是空着手出去，有问题回来汇报给她，她再派人去处理。随着班组人手越来越少，加之工作节奏的加快，她要求班组的人员每天巡检时至少要带上三样工具：扳子、焊把、焊帽，发现小的松动随手用扳子紧紧，看见走梯、栏杆、抓斗等钢结构开焊随手焊上，做到有问题现场解决，有隐患立即处理。

将能量发挥到极致

今年5月，王玉莉带领班组职工对老区南渣北天车走台锈蚀的铁板进行更换时，发现了重大安全隐患，避免了天车坠落恶性安全事故发生，此次隐患具有很强的隐蔽性，天车距离高，腐蚀点又在走台铁板下方，是点巡检工作的盲区，只有扒开走台的铁板，才能看出来。王玉莉发现隐患后，职工纷纷为她点赞。

“学有榜样，干有劲头！”多看一眼，安全保险；多防一步，少出事故。巡检中，班组职工事事向前迈，睁大眼睛查隐患，王玉莉如同一面旗帜，辐射带动着班组，点燃了越来越多职工的工作热情，使大家干劲儿十足。混改至今，仅王玉莉所在的班组就完成了40余项急难险重的技改任务，发现排除安全隐患近百项。（记者秦帆 通讯员江志强 张转移）