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滨海新区首期工会干部轮训班开班
发表于2018-6-12 11:15:46, 已有1585人阅读此文

 

提素质适应新时代工会改革
滨海新区首期工会干部轮训班开班

《天津工人报》(2018年06月12日  01版)□记者王晓君

        本报讯日前,由滨海新区总工会举办的首期工会干部轮训班开班。此次轮训班引入
社会教育资源,加大工会干部培训力度,努力建设一支适应新时代工会改革新要求的高
素质工会干部队伍,为推动滨海新区高质量发展和建设繁荣宜居智慧新城作出新贡献。  
滨海新区承担着京津冀协同发展、自贸试验区、自主创新示范区等国家发展战略任务,
当前经济发展已经进入动力转换的关键阶段,这对工会工作提出了新的要求。为引领全
体工会干部在认清发展大势中找准新定位,推动新时代工会工作展现新作为、形成新气
象、再上新台阶,滨海新区总工会加强干部教育培训,打开眼界、打开思路,与社会上
的教育机构、著名高校进行积极对接,充实干部教育培训师资队伍,提高教育培训层次
和质量效果。
        “学习内容真丰富,三次签到不可少。课后心得要突出,中途离席需报告。专家讲
座挺收益,好好学习别迟到。”一首简短的打油诗,是第一期轮训班的参训学员们三天
培训生活的真实写照。课堂上,大家认真聆听,奋笔疾书,被理论性、实用性、可操作
性极强的授课内容深深吸引;课堂下,大家相互交流,深入探讨,紧密联系本区域、本
单位的工作实际,联系个人的思想、工作实际,深入进行研究思考,收获体会,力求取
得更深刻的思想认识成果,获取更扎实的工作思路举措。
        据了解,此次滨海新区工会干部轮训班共分为三期,每期三天,将对区总工会、各
功能区、街镇、系统、直属单位工会所有的专兼职工会干部和社会化工会工作者进行轮
训。此次轮训班特邀市委党校、南开大学等相关专家进行授课,内容涵盖了党的十九大
精神、创新思维拓展训练、一带一路与京津冀协同发展战略、人工智能未来发展趋势等
方面。在轮训班上,区总工会机关各部门负责人还将结合工会业务与参训学员进行交流
和研讨,以便提供更加具有针对性、精准性的培训内容,加强干部能力素质。


 
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