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河北区总工会制定改革“任务书”
发表于2018-7-3 9:34:14, 已有269人阅读此文

 

河北区总工会制定改革“任务书”
14项重点任务责任落实到人

《天津工人报》(2018年06月30日  01版)□记者姜凯琦

        本报讯今年,河北区总工会成立工会改革工作领导小组,拟定出工作方案,形成了
符合实际、内容完善、操作性强的《工会改革方案》,并制作出改革工作台账,将14项
工会重点改革任务落实到具体事、工作责任落实到具体人,为工会改革的推进定下“任
务书”。
        在河北区总工会“基层工会深化改革工作任务分解表”中,14项工会改革任务以清
单形式对改革内容进行了详细分解,明确了重点任务相对应的工作举措、完成时限、牵
头领导、牵头部门、责任部门、进度情况。各改革牵头部门负起主体责任,明确目标、
时间节点,主动抓好推进落实,积极把改革成果向基层延伸,努力把改革成效转化为服
务职工群众的能力和水平,让广大职工对工会改革有实实在在获得感。
        此次工会改革过程中,区总工会为更好地适应基层工作和职工群众需要,对接市总
工会部门职能职责,将整合机构、优化职能,通过“总量不变、调整结构”的方式,优
化干部结构,探索建立一支以专职干部为骨干力量、以兼职为重要支撑的干部体系,进
一步形成面向基层、职责明确、监督有力、运转高效的格局,重新划分各部室职责分
工,并将进行人员调整。
        同时,区总工会将明确各基层工会的工会主席、副主席和工会干部的配备要求。针
对街道工作人员配备不足的问题,今年,区总工会先后两次进行招考。截至目前,共新
增招录人员8名,其中财务人员4名。区总工会还将继续做好招录工作,保障每个街道配
备2名专职社会化工会工作者(其中财务人员1名),充实街道工会工作力量。



 
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